为提高学生对当前就业形势的认识和行业发展的了解，增强毕业生的核心竞争力和主动就业意识。11月19日晚，康复学院开展2023届毕业生就业力提升计划第一期活动，邀请全体毕业生走进线上会议室。学院党委副书记叶贞丽、年级辅导员、就业联络员以及2023届全体毕业生共240余人参加，会议由就业联络员主持。

首先，叶贞丽结合目前全国的就业形势，分析我院毕业生目前求职动态，讲述了我院就毕业生在就业过程中遇到的问题并提出几点意见：一是要明确定位，树立积极主动的就业观。做好职业规划，调整就业期望值，先就业再择业，不能有“等、靠、要”的思想。二要积极提升专业技能，完善个人简历，做好求职准备。三要主动出击，充分获取就业信息，让同学们充分利用线上平台，抓准时机，在求职中不断总结经验，锻炼并提高自身能力，同时也要注意提防不法分子借找工作为名实施传销等违法行为。勉励同学们把“小我”融入“大我”，把个人梦想融入国家发展、时代进步的大潮中。叶贞丽宣布就业力提升计划正式启动。

 

启动仪式结束后，就业联络员对我院毕业生目前就业现状和基本情况进行梳理，综合此前问卷调查方式所收集的学生目前存有的各类问题，进行了分类解答，并通过详实的数据向同学们介绍目前的就业形势，解读了就业程序。引导毕业生要制定求职日历，准备求职材料，了解岗位需求，明确自身定位，坚定就业信心。并提醒同学们要时刻关注学校的就业网站、微信公众号、各类QQ群等就业平台，主动就业。

就业工作是实现“六稳”“六保”的关键，为克服疫情对就业工作的影响，紧抓就业工作关键期，为做好毕业生就业服务工作，我院将围绕毕业生就业力提升，促进毕业生高质量就业，开展4期培训，本项计划第一期的顺利开展，使2023届毕业生明确了当前重点工作和努力的方向，增强了信心，对进一步推进我院2023届毕业生相关工作提供了有力保障。面对今后的就业工作，康复学院将会继续落实就业工作主体责任，做细就业指导服务工作，创新就业工作内容，转变学生就业观念，让学院就业工作的开展更加有“温度”。